Керівник Західного регіону по закупівлі зернових та олійних культур
Особливості:
Опис вакансії:
Керівник регіональної платформи компанії буде відповідальним за організацію роботи та розвиток комерційної регіональної команди, контроль процесу закупівлі та логістики зернових та олійних культур в регіоні. Від керівника очікуються пропозиції щодо стратегії розвитку компанії в регіоні, нових вигідних напрямків розвитку та торгівельних інструментів, розвиток та підтримку ефективних відносин з місцевими виробниками та елеваторами.
Основні обов’язки:
- Управління закупівлею та логістикою зернових культур в регіоні.
- Досягнення кількісних та якісних KPI регіональних офісів.
- Виявлення і прогнозування тенденцій розвитку регіонального ринку.
- Впровадження та розвиток нових торгових інструментів для збільшення обсягів закупок в регіоні.
- Формування бази контрагентів. Підтримка ефективної роботи з існуючою базою та постійне її збільшення шляхом залучення нових.
- Моніторинг ринку зернових та олійних культур, поведінки конкурентів, цінової ситуації, логістики та забезпечення обміну даною інформацією між регіональними та головним офісами компанії.
- Формування регіональної команди. Координація, адаптація та навчання нових співробітників.
- Координація роботи регіональних офісів.
- Часті поїздки по регіонах для координації роботи регіональних команд та налагодження співпраці з новими та існуючими контрагентами.
- Організація збору інформації відповідно до запитів головного офісу компанії.
- Обмін ринковою та іншою інформацією з постачальниками, commodity трейдерами, головним офісом.
Досвід:
- 3 (або більше) роки комерційного досвіду у торгівлі зерном або іншою сільськогосподарською продукцією.
Знання та навички:
- Ведення переговорів та орієнтованість на результат.
- Планування і проведення аналітичної роботи.
- Підтримка ефективної співпраці та ведення ділових переговорів з клієнтами, спрямованих на досягнення цілей компанії (оцінка потреб продавців та покупців).
- Постійна робота з регіональною командою — аналіз регіонального ринку, поведінки продавців та покупців, контроль за ефективною співпрацею з контрагентами, контроль за виконанням задач, поставлених перед регіональною командою.
- Здатність працювати у стресових умовах.
- Вміти розуміння та прогнозування тенденцій розвитку регіону реалізувати в можливість отримання додаткового економічного ефекту для компанії.
- Вміння формувати та розвивати ефективні команди.
- Вміння працювати з MS Word / Excel / PowerPoint/1С.
- Гарні навички усного та письмового спілкування.
Освіта:
- Вища освіта/ступінь бакалавра
Рівень володіння мовами:
- Українська — рідна
- Англійська — pre-intermediate (бажано)
Спеціальні навички:
- Розуміння співвідношення попиту та пропозиції.
- Знання аграрного ринку України, його учасників та інфраструктури.
- Гарні навички роботи з цифрами, аналітикою.
Інші вміння та навички:
- Бажання розвиватися особистісно та професійно.
- Відкритість до змін, ініціатив та прийняття рішень.
- Вміння працювати у команді.
- Відповідальність