В Україні змінилися правила реклами послуг із працевлаштування

З 8 січня 2022 р. набрали чинності доповнення до закону «Про рекламу». Зокрема, було внесено правки до тієї частини закону, що стосується оголошень про вакансії, а також з'явився механізм виявлення і штрафування порушників.

Наразі у вакансіях забороняється вказувати вимоги до кандидата, які не мають відношення до виконуваної роботи:

  • стать;
  • вік;
  • расу та колір шкіри, етнічне походження;
  • політичні, релігійні та інші переконання;
  • членство у профспілках чи інших об'єднаннях громадян;
  • соціальне походження, майновий стан;
  • місце проживання;
  • мову.

zakon.png (46 KB)

За незаконне оголошення рекламодавцю доведеться сплатити 10 мінімальних зарплат. Виняток зроблено лише для «специфічної роботи, яка може виконуватись виключно особами певної статі».

Нові вакансії

Контінентал Фармерз Груп , Городенка
Договірна
Контінентал Фармерз Груп , Козова
Договірна
Контінентал Фармерз Груп , Красилів
Договірна
ТОВ КОУДАЙС УКРАЇНА, Золочів
15 000 грн
ТОВ "Традекс Агрі", Дубно
Договірна
Target Consulting Group, Одеса
Договірна