Вчений-економіст у сфері сільського господарства

Опис вакансії:

Загальна інформація:

Метою Програми АГРО є прискорення економічного розвитку сільських громад України, що потребують найбільшої підтримки, шляхом покращення управління в сільськогосподарському секторі, що сприятиме розвитку більш продуктивних, сучасних та прибуткових мікро-, малих та середніх сільськогосподарських підприємств (ММСП), які успішно інтегруватимуться в конкурентні українські та міжнародні ринки.

Діяльність АГРО ґрунтується на концептуальному підході, що передбачає розвиток ринкової системи (https://beamexchange.org).

Метою роботи Вченого-економіста у сфері сільського господарства буде підтримка розвитку обраних ланцюгів доданої вартості, допоміжних сервісів для агропродовольчого сектору, реформування державної політики та розбудови місцевої інституційної спроможності. Вчений-економіст у сфері сільського господарства проводитиме економічний аналіз на вимогу включно із моніторингом міжнародної торгівлі сільськогосподарською продукцією, що входить до сфери діяльності Програми АГРО, долучатиметься до аналізу та прогнозування ефекту від інтервенцій та заходів АГРО, оцінки витрат та вигод, пов’язаних із законодавчими та нормативно-правовими регуляторними актами.

Основні обов’язки та функції:

• Проведення економічного аналізу пов’язаних із Програмою питань (на вимогу);
• Проведення аналізу та моніторингу внутрішнього та міжнародних ринків (на вимогу);
• Економічний аналіз інтервенцій та заходів команди АГРО  з розвитку ланцюгів доданої вартості та  аграрних ринків;
• Допомога у плануванні та масштабуванні демонстраційних проектів;
• Ідентифікація проблем розвитку конкретних ланцюгів доданої вартості і пропонування шляхів їх вирішення;
• Застосування системного ринкового підходу;
• Обрахування валової маржі сільськогосподарської продукції, яка є фокусом діяльності АГРО;
• Проведення економічного аналізу (аналіз витрат та вигод, розрахунок потенційного економічного ефекту) до проектів нормативно-правових актів, розроблених за участі та підтримки АГРО;
• Проведення аналізу супровідних документів до проектів нормативно-правових актів, розроблених відповідними органами влади (аналіз регуляторного впливу, обґрунтування необхідності прийняття актів);
• Підготовка наступних аналітичних матеріалів: альтернативний аналіз регуляторного впливу, рекомендації по вдосконаленню супровідних документів до проектів регуляторних актів, пропозиції по вдосконаленню проектів регуляторних актів, які потенційно матимуть негативний економічний ефект на суб’єкти господарювання;
• Підготовка змістовної частини комунікаційних матеріалів Програми АГРО (наприклад, опис передових практик, отриманого досвіду, історій успіху та інших матеріалів);
• Участь у регулярних сесіях АГРО зі Співпраці, навчання та адаптації (CLA);
• Участь у розробці, оновленні та реалізації плану робіт та звітів Програми;
• Використання програми Microsoft Teams для виконання поставлених завдань та співпраці з персоналом Програми.

Умови роботи та підпорядкування:

Для залучення на цю посаду передбачається укладення річного трудового договору з можливою щорічною пролонгацією до завершення строку впровадження Програми (14 листопада 2024 р.) – в залежності від продовження виконання відповідних завдань у наступних Річних планах робіт Програми.

Вчений-економіст у сфері сільського господарства є членом команди АГРО з розвитку ланцюгів доданої вартості та команди АГРО з розробки законодавчих та нормативно-правових регуляторних актів і працюватиме під безпосереднім керівництвом Керівника Програми.

Місце роботи – Київський офіс Програми АГРО.

Посада передбачає багато відряджень по території України за умови, якщо це дозволяють обставини.

Необхідні навички та професійна кваліфікація:

• Вчений ступінь та досвід проведення досліджень з економіки сільського господарства (магістр, кандидат наук або еквівалентний ступінь).
• Не менше ніж 5 (п’ять) років практичного досвіду з економічного аналізу на мікро та макро рівні  в агропромисловому секторі.
• Досвід аналізу доданої вартості в агропромисловому секторі;
• Досвід аналізу валової маржі;
• Досвід аналізу міжнародної торгівлі сільськогосподарською продукцією;
• Досвід аналізу економічної складової діяльності малих та середніх фермерських господарств та сільськогосподарських підприємств буде значною перевагою;
• Досвід роботи в проектах USAID або інших проектах міжнародної технічної допомоги буде додатковою перевагою.
• Знання Методики проведення аналізу впливу регуляторного акта та основ Тесту малого підприємництва (М-Тест) є додатковою перевагою;
• Підтверджена здатність використовувати в роботі програмні продукти Office 365 (Word, Excel, Outlook, PowerPoint або інші.);
• Розуміння системного ринкового підходу (market systems development approach) буде значною перевагою;
• Сильні навички міжособистісного спілкування, побудови команди тощо;
• Володіння англійською мовою на рівні, достатньому для виконання службових обов’язків (включно з використанням англомовних публікацій).

Принципи ділової етики

Кандидат повинен дотримуватись принципів ділової етики «Кімонікс Інтернешнл». Успішний кандидат погоджується виконувати свої обов’язки сумлінно, в повному обсязі та відповідно до своїх здібностей, дотримуватись місцевого законодавства та звичаїв, діяти у відповідності до принципів ділової етики «Кімонікс Інтернешнл» та прийнятих в Україні стандартів. З принципами ділової етики «Кімонікс Інтернешнл» можна ознайомитись у місцевому офісі Компанії. Якщо кандидат зіткнеться із питаннями чи проблемами етичного характеру такими, як конфлікт інтересів, хабарництво або відкати, подарунки, плагіат і т.д., він може проконсультуватися зі своїм керівником або Командою Управління Проектом за електронною адресою UkraineAGROPMU@chemonics.com.

Порядок подання резюме

Просимо надсилати резюме та супровідний лист на електронну адресу agro.hr@chemonics.com не пізніше 30 червня 2020 р. з поміткою «Вчений-економіст у сфері сільського господарства» та Вашим прізвищем у темі листа. Будь-ласка, жодних запитів за телефоном, ми зв’яжемося тільки з фіналістами.

Компанія «Кімонікс» - роботодавець, що надає рівні можливості всім кандидатам і працівникам та не дискримінує за ознаками раси, кольору шкіри, віросповідання, статі, національності, політичних переконань, сексуальної орієнтації, гендерної ідентифікації, сімейного статусу, інвалідності, генетичної інформації, віку, членства в професійних організаціях, або за іншими факторами, що не входять до переліку необхідних навичок та професійної кваліфікації.